Talento Técnico Cultivado (K-CORE)

Quién puede solicitar

• ✓Estudiantes internacionales que se gradúan (o están a punto de graduarse) de un ‘Departamento Técnico Profesional de tipo capacitación’ designado (육성형 전문기술학과) en una de las universidades piloto, en una especialidad relacionada únicamente con MANUFACTURING (por ejemplo, fabricación de automóviles, maquinaria de precisión: humanidades, ciencias sociales, artes/PE, campos de servicios y construcción naval están excluidos).
• ✓Para obtener la visa E-7-M, el graduado debe (1) alcanzar el nivel KIIP 4 o superior (aproximadamente el nivel TOPIK 5) y (2) firmar un contrato de trabajo de al menos 1 año (salario anual >= KRW 26,000,000) con una empresa relacionada con su especialidad.
• ✓NOTE: aún en fase piloto: la visa E-7-M en sí se emite solo después de que se gradúa el primer grupo, por lo que se espera su emisión real alrededor de 2028..

Documentos necesarios

• Aún no se ha publicado una lista de verificación de documentos oficiales específica para E-7-M en HiKorea (la visa aún no se está emitiendo). Según los requisitos anunciados, los solicitantes necesitarán: prueba de graduación del Departamento Técnico Profesional de tipo Capacitación designado (육성형 전문기술학과) (diploma/certificado de graduación)
• evidencia de capacidad coreana (certificado de finalización del nivel del Programa de Integración Social 4 o certificado de nivel TOPIK 5+)
• un contrato de empleo/laboral con una empresa importante relacionada que muestre un salario inicial anual de 26,000,000 KRW o más
• pasaporte y formulario de solicitud integrado estándar (통합신청서) con fotografía
• y el registro comercial del empleador y los documentos de respaldo de la empresa. (Lista exacta no verificada: confírmela en HiKorea una vez que se emita la guía E-7-M).

Cómo solicitar

• Cambio de estatus nacional (국내 체류자격변경) de D-2 para graduados de departamentos técnicos profesionales de tipo capacitación designados por el Ministerio de Justicia (육성형 전문기술학과) (programas técnicos universitarios junior).
• Piloto/anunciado únicamente: la visa E-7-M «será establecida recientemente» y aún no se ha emitido (se espera la primera emisión ~2028).
• Esto se ofrece como una vía integrada de ‘admisión – educación – empleo – asentamiento’ para estudiantes internacionales de secundaria.
• Un estudiante primero estudia con una visa D-2 (estudio) en un departamento designado, luego cambia de estatus a E-7-M después de graduarse al cumplir con las condiciones del idioma coreano y del contrato de trabajo, y luego puede mudarse a F-2 (residencia).
• A mediados de 2026, el piloto se encuentra en la fase de estudio/educación: los departamentos de 16 fueron designados en 2026-02-05 y los estudiantes se están inscribiendo; el paso de cambio de estado E-7-M aún no está operativo porque ningún grupo se ha graduado.
• Verifique el estado actual directamente con HiKorea/la oficina de inmigración local antes de confiar en esto para una solicitud real.

Trabajar con esta visa

Durante el estudio (fase D-2 en un departamento designado): se permite el trabajo a tiempo parcial hasta 35 horas/semana y se permite una pasantía de último semestre en una empresa relacionada con la carrera, previa aprobación de la oficina de inmigración. En E-7-M: empleo a tiempo completo en el principal campo manufacturero relacionado.

Grupo piloto: los colegios universitarios junior 22 certificados en la evaluación de internacionalización de la educación 2024 son elegibles para postularse; Los departamentos 16 fueron designados como Departamentos Técnicos Profesionales de tipo Capacitación (육성형 전문기술학과) para el piloto. Sólo empresas manufactureras.

Actualizaciones de política 2025–2026

• E-7-M / K-CORE visa PILOTO, ejecute 2026-01 a 2027-12-31 (años 2); El Aviso Público No. 2025-379 (법무부 공고 제2025-379호) reclutó ‘Departamentos Técnicos Profesionales de tipo Capacitación’ (육성형 전문기술학과) de universidades junior y se designaron departamentos 16 (comunicado de prensa 2026, anunciado alrededor de enero 2026).
• Durante el piloto, los estudiantes D-2 de un departamento designado obtienen su requisito de capacidad financiera EXENTO para la visa D-2 y para el cambio/extensión de estado, pueden transferirse/cambiar de especialización, y los estudiantes de idiomas D-4 pueden cambiar a D-2.
• La visa E-7-M se otorga a graduados que cumplan con KIIP 4 (TOPIK 5) + un contrato de año 1- (>= KRW 26M); Se espera la primera emisión ~2028 después de que se gradúe la primera cohorte.
• Se está revisando la expansión a universidades generales/no certificadas.
• (anunciado/piloto – aún no es una visa permanente)

Errores comunes

• Suponiendo que la visa E-7-M se pueda solicitar por ahora, no es así; está anunciado/planeado y aún no se ha graduado ninguna cohorte (se espera la primera emisión ~2028).
• Suponiendo que cualquier especialidad universitaria califica, solo cuentan los departamentos técnicos profesionales de tipo capacitación designados por el Ministerio de Justicia (육성형 전문기술학과) (relacionados con la fabricación, uno por cada una de las universidades piloto 16).
• Confundir los beneficios de la etapa de estudio D-2 (35- trabajo por horas, TOPIK 3 para exención de prueba financiera) con los requisitos de visa E-7-M (KIIP Nivel 4 / TOPIK 5+, 26,000,000 KRW/año de trabajo).
• Suponiendo F-2 inmediato, el estado de residencia requiere primero 5 años de trabajo (o años 3 en un área de disminución de población).
• Confiar en las cifras del blog de la agencia de estudios en el extranjero (유학원)/escritor administrativo (행정사) en lugar de confirmar en HiKorea, ya que las reglas detalladas de E-7-M aún no se han publicado oficialmente.

A dónde conduce

Fuente oficial ↗  Manual oficial ↗